2016-02-01 12:20:42
作者:amdin
瑪瑪洛可少兒英語--Eason垂涎于教育培訓市場的巨大蛋糕,教育培訓機構(gòu)成為時下最熱門的投資標的。但是,形形色色的教育培訓機構(gòu),哪些值得投資,哪些將是投資者的夢魘?值得警惕的是,不少以投機為目的的教育機構(gòu)已經(jīng)粉墨登場,他們的目標在于圈錢、、套現(xiàn),最終損害的是投資者的利益、損害教育行業(yè)整體利益。因此,研判教育連鎖模式的真?zhèn)?,至關重要。教育連鎖的核心是什么?曾經(jīng)聽說過這樣一個問題:
瑪瑪洛可少兒英語--Eason
垂涎于教育培訓市場的巨大蛋糕,教育培訓機構(gòu)成為時下比較熱門的投資標的。但是,形形色色的教育培訓機構(gòu),哪些值得投資,哪些將是投資者的夢魘?
值得警惕的是,不少以投機為目的的教育機構(gòu)已經(jīng)粉墨登場,他們的目標在于圈錢、、套現(xiàn),比較終損害的是投資者的利益、損害教育行業(yè)整體利益。因此,研判教育連鎖模式的真?zhèn)?,至關重要。
教育連鎖的核心是什么?
曾經(jīng)聽說過這樣一個問題:如果可能的話,把一張A4復印紙反復對折50次,比較后能達到多厚?有人回答一寸厚,有人回答一米厚,但沒有人答出那怕是數(shù)量級相同的答案。真正的答案是250= 1125899906842620,70克紙的厚度大概是0.075毫米,那么,反復對折50次的紙的厚度為1125899906842620*0.075=84442493013196.5毫米=84442493.0131965公里!不可想象吧!
????為什么絕大多數(shù)人的答案與實際結(jié)果都相差十萬八千里呢?因為大多數(shù)人都會覺得薄薄的一張紙,再反復折又能達到多厚呢!而沒有意識到復制的力量。薄薄的紙張經(jīng)過多次折疊,紙張的厚度經(jīng)過不斷復制,比較后達到的厚度不可想象。如果機構(gòu)能夠按照紙張折疊的方式擴張規(guī)模,那機構(gòu)的成長速度將是驚人的。當然,機構(gòu)的復制不象疊紙那樣簡單,機構(gòu)的復制必須建立在標準化和統(tǒng)一指揮基礎之上
現(xiàn)在教育連鎖經(jīng)營機構(gòu)包括直營機構(gòu)都很強調(diào)標準化,那么教育機構(gòu)實現(xiàn)標準化的關鍵到底是什么呢?
做教育教育連鎖機構(gòu),都很強調(diào)復制程度。復制的成功有一個核心,只有做成標準化才能復制。標準化包括教材、教學管理、師資培訓、學員管理、對市場的規(guī)范、中心運營管理的等等。整個機構(gòu)的運營,一般都是逐步由下向上、由里向外做標準化的。
標準化是規(guī)模擴張的前提,如果沒有標準化,所有的擴張只是物理點的擴張,而不是資源的整合。
中國教育教育連鎖機構(gòu)中不乏部分機構(gòu)能做到單店及整體的較理想的標準化,但更多的教育教育連鎖機構(gòu)卻做不到這點,究其原因,主要有以下四點。
一是決策層標準的意識不足。
連鎖店面營業(yè)力 需要標準化,主要來源于決策高層的意識強化方面,機構(gòu)高層如果沒有意識到店面的標準化對機構(gòu)經(jīng)營所帶來的高度,就不會真的從戰(zhàn)略層面去考慮,并實際落實到工作中去。
很多機構(gòu)高層是從實戰(zhàn)中出來的,更強調(diào)的是靈活性、自主性來處理各個店面的實際營業(yè)問題,而在標準化方面卻忽略了。這就要求機構(gòu)從戰(zhàn)備層面認識到標準化給機構(gòu)經(jīng)營所帶來的利益,并配備相應的資源來處理.
二是經(jīng)營層面方法不足。
在眾多的中國教育連鎖機構(gòu)中,經(jīng)營層面方法方式的不足,也制約了店面營業(yè)力標準化的發(fā)展。因為連鎖店面營業(yè)力標準化牽涉的面較廣,需要對各個流程及環(huán)節(jié)配合機構(gòu)的資源情況作有效分解,力求其簡化、專業(yè)化、程式化,加之我國連鎖事業(yè)發(fā)展較晚,很多方面沒有現(xiàn)成的可以學習,更多的需要從實踐中自我摸索與總結(jié)。加之國內(nèi)目前連鎖經(jīng)營人才的缺乏以及專業(yè)教育方面的不足,都導致了在制定標準化的方式方法上存在不足。
更多表現(xiàn)在,要么照搬國外的教條卻使運營上更混亂、復雜化,效率低下,人員拖冗;要么就各店自主,見招拆招,也使運營趨于個性化、無法作統(tǒng)一的安排與跟進,影響公司整體的流程。
三是基層執(zhí)行力不足。
基層執(zhí)行力不足,這是在目前國內(nèi)大部分教育連鎖機構(gòu)中所明顯體現(xiàn)出來的。我們看到,很多的連鎖店面也有相應的操作規(guī)則,有的甚至非常細致,但是在各門店的執(zhí)行中卻千差萬別,各出絕招,嚴重偏離機構(gòu)所制訂的標準,導致各門店的業(yè)績不僅受周邊大環(huán)境的影響,更多來自于內(nèi)部運作的因素。
執(zhí)行不到位大多是表現(xiàn)在于機構(gòu)的培訓與監(jiān)督機制的問題,以及相應的激勵與績效體系等。
四是時間積累不足。
目前部分教育連鎖機構(gòu)出于機構(gòu)生存壓力,在自身沒有相應完善標準化的體系情況下,盲目發(fā)展連鎖經(jīng)營,甚至出現(xiàn)自身沒有實際店面經(jīng)營的情況下大肆發(fā)展連鎖經(jīng)營,結(jié)果是可想的悲慘。國際成熟的連鎖經(jīng)營機構(gòu)至少經(jīng)過5年甚至10年以上的積累才在一個國家或一個區(qū)域內(nèi)進行大規(guī)模的擴張,在中國的教育連鎖機構(gòu)有多少是沉淀5年甚至10年以上才開始發(fā)展連鎖經(jīng)營的?。∮卸嗌偈切聳|方、好未來這樣能長期時間積累的教育連鎖機構(gòu)?
教育行業(yè)還處于行業(yè)發(fā)展的初級階段,教育連鎖經(jīng)營更是初步萌芽,希望教育行業(yè)的連鎖經(jīng)營之痛能來的少一些,希望投身教育連鎖經(jīng)營的投資者能少一些痛?。?/p>
備注:在此建議各位希望加盟教育項目的投資者,考察教育加盟項目要注重以下幾點:一是要有商務特許備案作為基本保障,二是有自身10年以上比較少要有5年以上的行業(yè)積累,能對部分運營體系實施標準化。三是一定要到總部和樣板校區(qū)多考察多對比。
——本文由瑪瑪洛可少兒英語原創(chuàng),版權(quán)歸原作者所有,轉(zhuǎn)載請注明出處。
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